2月4日，港湾街道举行“聚力启新程，同心向⼭海—2026年港湾街道重点企业暖春座谈会暨商会年会”。会上，南沙公控集团获评为港湾街“2025年度政企联动模范单位”。此项荣誉是对南沙公控集团积极履行社会责任、创新服务模式、深度融入并助力区域发展的高度认可。
作为区属国企，南沙公控集团始终以责任为帆、以协同为桨，积极构建与属地街道的高效协作桥梁。集团立足公共服务职能与专业资源优势，锚定服务港湾街道、赋能辖区企业的核心目标，精准对接基层治理、人才发展等多元需求，将国企的专业力量润物无声地注入社区服务与企业发展的第一线。
暖心聚力
厚植人才成长沃土
人才板块坚持以人为本，用心用情做好人才服务工作，先后开展“退役军人”“教师节”慰问等活动，以点滴关怀传递国企温度；
▲教师节慰问
精心举办“人才骑聚 乐行南沙”主题活动，邀请区内重点单位高层次人才、博士、博士后、港澳创业精英等90余名人才及其家属欢聚一堂，以文聚才、以情留才，进一步凝聚人才共识、激发人才活力，为区域发展汇聚智力支撑。
深耕细作
护航企业高质量发展
人才板块立足企业发展痛点、人才需求难点，当好政策宣讲的“传声筒”、企业发展的“服务员”，2025年全年在港湾街精心组织政策宣讲活动6场，辐射服务企业约88家、人才约161人，精准传递政策红利、破解发展堵点，以专业服务为辖区企业发展注入强劲动能。
赋能提效
厚植基层发展根基
人才板块紧扣基层治理需求与群众服务导向，打造系列特色培训品牌：面向港湾网格员开展《AI助力社区事务：高效办公及数据分析技能培训》，惠及约120名基层工作者，以数字化赋能基层治理提质增效；
常态化开展港湾街道粤语培训，累计举办10期、预计覆盖300人次，以语言为纽带拉近政企民心、凝聚共治合力；
同步开展多场项目员工内训，锤炼过硬服务队伍，为各项服务落地见效筑牢人才支撑。
此次获评“政企联动模范单位”，是新征程的起点。
南沙公控集团将持续与街道及各方力量深化合作，提升协同能级，在人才人力资源服务、教育、医疗及城市安保等方面开展更广泛、更深入的探索，努力将政企协同优势进一步转化为区域治理效能与人民群众可感可及的幸福成果，为南沙打造立足湾区、协同港澳、面向世界的重大战略平台贡献力量。
来源：南沙公控集团
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